상주 선임 절차 확인
설비 종류와 규모를 확인하고 사업장에 필요한 선임·위탁 범위를 정리합니다.
경기 포천 · 상주 전기안전관리경기 포천 상주 전기안전관리자
경기 포천 상주 전기안전관리자
위탁·파견 관리
직접 채용 부담은 줄이고, 사업장에는 현장에 상시 근무할 전기안전관리 기술인력을 배치하는 방법을 상담합니다.
대형 수전설비와 발전설비, 제조공장·물류센터·병원·상업시설의 설비 조건을 확인해 선임 기준, 위탁 가능 범위, 직무고시 기록관리와 고장 대응 체계를 함께 정리합니다.
verified상시 근무 체계 확인description선임·위탁 신고 절차engineering기술인력·장비 확인
계약전력, 수전전압, 변압기 용량과 발전설비 유무를 알려주시면 적용 범위를 먼저 확인합니다.
상담 대상대형 수전·발전설비
관리 방식위탁 선임·상시 근무
상담 전화010-9238-1068
01 / 제공 서비스
한국전기관리사업단이 제공하는 상주관리 범위
상주 전기안전관리자는 단순히 사람을 보내는 서비스가 아니라, 선임 기준 확인부터 현장 점검·기록·고장 대응까지 사업장 운영에 맞춰 연결하는 업무입니다.
소속 기술인력 배치
위탁계약 이후 사업장에 상시 근무할 기술인력 배치와 역할을 확인합니다.
직무고시 기록관리
일상·정기·정밀점검과 측정값, 사진, 개선사항을 사업장 기록으로 관리합니다.
고장·정전 대응
이상 징후가 발생하면 현장 확인과 조치 순서를 신속하게 안내합니다.
공사·개선 협의
전기공사가 필요한 경우 범위와 실비 견적을 분리해 투명하게 설명합니다.
고객사 소통 창구
시설팀·관리자·사업주가 점검 결과와 후속 조치를 쉽게 확인하도록 공유합니다.
02 / 현장 관리
상주 기술진은 현장 설비와 기록을 함께 봅니다
설비를 확인하고, 측정 결과를 기록하고, 고객사 담당자와 다음 조치를 협의하는 흐름을 하나의 관리 체계로 운영합니다.
03 / 법령·수행자 확인
상주 위탁은 법령과 수행사 요건을 먼저 확인합니다
「전기안전관리법」 제22조와 제26조, 시행규칙의 선임기준을 바탕으로 사업장 조건과 수행사의 등록·인력·장비를 함께 확인합니다.
설비 조건
계약전력, 수전전압, 변압기 용량, 비상발전기·태양광 등 발전설비를 확인합니다.
선임 기준
전기안전관리법과 시행규칙 별표 8의 선임기준, 특례와 예외 적용 여부를 검토합니다.
수행사 요건
전문기관 또는 시설물관리 전문업체의 등록 여부, 기술인력과 장비 보유 현황을 확인합니다.
현장 근무
위탁받은 전기안전관리자가 설치장소 사업장에 상시 근무해야 하는지와 신고 절차를 확인합니다.
gavel
계약 전 확인할 내용
전기안전관리법 제22조 확인 ↗위탁 가능 여부와 선임 형태는 사업장별로 다를 수 있습니다. 등록증, 소속 기술인력, 현장 근무 범위, 점검·기록 방식과 대응 책임을 계약 전에 확인해드립니다.
04 / 위탁 진행 절차
사업장에 맞는 상주관리 계획을 순서대로 정리합니다
자료 확인
사업장 주소와 설비용량, 전압, 발전설비, 기존 선임 상태를 확인합니다.
적용 범위 검토
상주 선임이 필요한지, 위탁 가능한 수행사 범위가 어디까지인지 안내합니다.
인력·계약 협의
배치 기술진, 근무 범위, 점검 일정, 대응 체계와 계약 조건을 협의합니다.
선임·관리 시작
필요한 신고 절차를 확인하고 현장 점검·기록·소통 체계를 시작합니다.
05 / 상담 안내
상주 전기안전관리자 위탁이 필요한지 먼저 확인해보세요
사업장 주소와 설비 조건만 알려주시면 상주 선임 여부, 위탁 가능한 범위, 필요한 기술인력과 점검 체계를 정리해드립니다.
상주 전기안전관리 위탁 상담 전 자주 묻는 질문
경기 포천 상주 전기안전관리자 위탁이 필요한 사업장은 어디인가요?expand_more
대형 수전설비, 발전설비, 24시간 운영시설처럼 상주 선임 검토가 필요한 사업장이 주요 상담 대상입니다. 다만 상주 여부는 계약전력 하나만으로 단정하지 않고 전기설비 종류·용량·전압과 선임기준을 함께 확인합니다.
사업주가 직접 채용하지 않고 위탁할 수 있나요?expand_more
전기안전관리법 제22조에 따라 자가용전기설비의 소유자 또는 점유자는 일정 요건을 갖춘 전문기관 또는 시설물관리 전문업체 등에 전기안전관리 업무를 위탁할 수 있습니다. 계약 전 수행사의 등록 여부와 위탁 범위를 확인합니다.
1,000kW 이상이면 반드시 상주 관리자를 둬야 하나요?expand_more
1,000kW 이상이라는 숫자만으로 모든 사업장의 선임 형태를 단정할 수는 없습니다. 수전설비·발전설비·전압·설비 종류와 시행규칙 별표 8의 적용 기준을 확인한 뒤 상주 또는 위탁 가능 범위를 안내합니다.
상주 관리자는 어떤 일을 하나요?expand_more
현장 일상점검, 정기·정밀점검, 직무고시 기록관리, 이상 징후 확인, 정전·고장 대응, 전기공사 협의와 시설팀 소통을 사업장 조건에 맞춰 수행합니다.
상담할 때 무엇을 준비하면 되나요?expand_more
사업장 주소, 계약전력, 수전전압, 변압기 용량, 비상발전기·태양광 유무, 현재 선임 상태와 기존 점검기록을 알려주시면 빠르게 검토할 수 있습니다.